Werkstattleitung in Günzburg gesucht!
In nur 60 Sekunden zum neuen Job – ohne Anschreiben, ohne Lebenslauf.
Jetzt bewerbenGute Gründe, bei uns zu starten
Willkommen im Autohaus Zimmermann in Günzburg. Als kompetenter Ansprechpartner für Ford, Opel und Fiat stehen bei uns nicht nur Fahrzeuge, sondern vor allem Menschen im Mittelpunkt. Viele unserer Mitarbeiter sind bereits seit Jahren Teil unseres Teams und bringen ihre Erfahrung, ihr Wissen und ihre Persönlichkeit täglich mit ein. Genau dieses Miteinander macht uns als Autohaus aus. Für Sie bedeutet das: eine verantwortungsvolle Position in einem jungen, wachsenden Team mit echten Entwicklungsmöglichkeiten. Damit Sie sicher in Ihre neue Aufgabe starten, investieren wir gezielt in Ihre Einarbeitung und Weiterbildung. Auch in herausfordernden Zeiten wachsen wir weiter und möchten unser Team deshalb verstärken. Für die Leitung unserer Werkstatt und den aktiven Verkauf von Werkstattleistungen, Zubehör und Nachrüstungen suchen wir ab sofort einen Werkstattleiter (m/w/d) in Vollzeit.
Standort
Vor Ort in Günzburg.
Vertragsart
Vollzeit. Unbefristet. Start: ab sofort oder nach Vereinbarung.
Erfahrung
Keine bestimmte Berufserfahrung erforderlich. Quereinstieg möglich.
Benefits, die Sie überzeugen
Attraktives Gehalt
Ihr Gehalt nach der Probezeit wird 4.500 € betragen.
Einarbeitung
Individuelle Einarbeitung auf höchstem Niveau.
30 Tage Urlaub
Zeit zum Abschalten und Auftanken.
Jobrad
Flexibel und nachhaltig unterwegs sein - im Job und Freizeit.
Betriebliche Altersvorsorge
Heute schon an morgen denken.
Arbeitsplatz & Team
Moderner Arbeitsplatz, eingebettet in ein junges Team.
Events
Gemeinsame Momente, die verbinden.
Weiterbildung
Lernen Sie gezielt, was Sie weiterbringt.
Teamkultur
Offene Kommunikation und kurze Wege.
Das ist längst nicht alles …
Viele weitere Extras warten auf Sie in unserem Autohaus!
Benefits, die Sie überzeugen
Ein Wechsel mit Mehrwert. Die wichtigsten Vorteile finden Sie in unserer Übersicht.
Jetzt bewerbenArbeiten, wo Sie sich wohlfühlen
Was Sie im Job erwartet
Aufgaben, die Sie übernehmen
Optimale Auslastung des Mechaniker-Teams im Tagesgeschäft sicherstellen
Vollständigkeit der Werkstattaufträge prüfen und geeigneten Mitarbeitern zuordnen
Pünktliche Fertigstellung der Arbeiten überwachen und aktiv nachsteuern
Als kommunikatives Bindeglied zwischen Service und Werkstatt agieren
Arbeit mit moderner Dispotafel und digitalem Kapazitätsprogramm
Enge und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Teiledienst
Direkte Abstimmung mit dem Leiter Aftersales
Mitverantwortung für Personalthemen und Urlaubsplanung
Weiterbildungen und interne Qualitätskontrollen planen und organisieren
Infrastruktur und Abläufe in der Werkstatt kontinuierlich optimieren
Wirtschaftliche Ziele der Fachabteilung im Blick behalten und steuern
Für Ordnung, Sauberkeit, hohe Reparaturqualität und verlässliche Fertigstellung sorgen
Fähigkeiten, die Sie mitbringen
Führungspersönlichkeit mit natürlicher Autorität und sicherem Auftreten
Fähigkeit, ein Team zu motivieren, zu führen und für gemeinsame Ziele zu gewinnen
Erfahrung in der Organisation und Steuerung einer Werkstatt
Sicherer Umgang mit Kennzahlen und wirtschaftlichen Zielgrößen
Hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägter Anspruch an Ordnung und Struktur
Kommunikationsstärke im Umgang mit Mitarbeitern und anderen Abteilungen
Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientierte Arbeitsweise
Freude daran, die eigene Mannschaft zu vertreten und weiterzuentwickeln
Hoher Anspruch an Reparaturqualität und termingerechte Fertigstellung
Idealerweise kurzfristige Verfügbarkeit
Pluspunkte, die Sie abheben
Erfahrung in der Kapazitätsplanung einer Werkstatt
Markenerfahrung im Autohausumfeld